按照区委统一部署，2025年7月30日至2025年9月30日，区委第一巡察组对区总工会党组进行了巡察，并于2025年11月14日上午反馈了巡察意见。根据巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

　　一、党组履行巡察整改主体责任情况

　　（一）党组及主要负责人组织整改落实的基本情况

　　区委第一巡察组反馈巡察意见后，天河区总工会党组高度重视，切实提高政治站位，将巡察整改作为重大政治任务、深刻“政治体检”和严肃政治考验，第一时间响应、迅速部署、全面推进，构建起“党组统筹、书记牵头、班子共管、全员参与、层层落实”的整改工作格局，成立了以党组书记为组长的巡察整改工作领导小组，扎实推进各项整改工作。

　　（二）组织整改落实的主要做法

　　1.迅速传达学习，凝聚整改共识。巡察反馈会后，党组第一时间召开专题党组会议，全文传达学习区委第一巡察组巡察反馈意见、巡察工作领导小组要求及区委主要领导相关指示精神，针对反馈的3个方面突出问题、书记点人点事内容，深刻剖析问题根源、明确整改方向。党组书记做整改部署动员讲话，带头谈认识、谈体会、谈举措，带头认领责任、主动查摆问题，强调全体党员干部要切实提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

　　2.健全工作机制，压实整改责任。成立了以党组书记为组长、常务副主席为常务副组长、其他班子成员为副组长、各科室负责人为成员的巡察整改工作领导小组，领导小组下设办公室，明确责任分工，形成“一级抓一级、层层抓落实”的整改责任体系。

　　3.广泛征求意见，精准摸排问题。党组坚持开门整改，广泛开展自查自纠、座谈访谈、实地调研，深入基层工会、职工服务站、爱心驿站、企业一线，广泛征求基层工会干部、职工群众、企业负责人、新就业形态劳动者的意见建议，全面摸清问题实情、找准问题症结。

　　4.健全长效机制，强化督查督办。聚焦巡察反馈的三个方面问题及书记点人点事内容等突出问题，深挖问题产生的根源，聚焦整改过程中发现的制度漏洞、管理短板、作风问题，修订完善了17项规章制度，重点完善职工服务阵地建设管理、财务制度、采购管理等方面的制度，形成“用制度管权、管事、管人”的长效机制，切实把制度建设转化为整改成效。

　　5.深化成果转化，推动工作提升。党组始终坚持把巡察整改与工会中心工作紧密结合，以巡察整改为契机，找准工作结合点和着力点，把整改过程转化为强化责任担当、提升履职能力、推动工作发展的过程。

　　二、巡察整改任务落实情况

　　（一）关于落实上级决策部署，履行工会职能职责方面

　　1.大力推动职工服务阵地建设，加强运行管理。一是强化职工服务阵地建设，充分发挥工会驿站作用。二是完善职工服务阵地运行管理机制，优化《天河区关于加强工会职工服务站（点）建设指导意见》，实行“站长负责制”，制定《职工服务站（点）及爱心驿站日常自查工作清单》，实地检查全区职工服务站及爱心驿站运营情况，常态化开展业务培训。

　　2.积极推动基层工会组织建设，扩大工会组织覆盖面。一是完善指导推动基层工会组织建设举措。结合区总领导挂点联系制度，积极推动基层工会组织建设。二是大力推进新就业形态劳动者行业加入工会组织。强化街级新业态工会联合会的兜底作用，推行“扫码入会”，充分利用工会服务阵地，加大宣传工会普惠服务、权益维护、技能培训等政策，吸引新就业形态劳动者加入工会。

　　3.精细化、精准化服务职工，提升服务保障能力。一是加强开展工会维权工作的主动性，联合区人社局开展劳动法律法规宣传活动，依托职工服务中心开展的疗休养、春节慰问等活动，开展劳动保障法律法规宣传活动。二是加大对职工权益、普惠政策、法律宣传的宣传力度。构建“线上+线下”立体宣传网络，建立融媒体运营监测评估机制，每月分析公众号阅读量、互动率及粉丝增长等数据，依据分析结果动态调整内容重点与推广策略，提升宣传实效。

　　4.积极推进服务资源融合创新，整合优势资源、拓展服务阵地。一是协调召开工会与政府联席会议，强化与相关部门沟通协调，积极推进区级工人文化宫建设。二是强化整合优势资源、借势借力的服务理念，多措并举推进市、区两级及工会服务资源的共建共治共享。三是拓展社会资源合作，发挥辖区高校聚集优势，借助高校场地资源提升活动成效。四是加强区、街、企三级工会联动与资源整合，充分发挥企业丰富的场地、物资、技术等资源优势，形成“区级统筹、街道落实、企业联动”的合作模式。

　　5.努力担当作为，加强对基层工会的针对性有效管理。一是开展基层工会建设情况“拉网式”全覆盖摸底排查，摸清辖内基层工会建设情况底数。二是加大对基层工会的实地指导。重点指导基层工会规范换届选举、健全组织机构、完善工作制度等。三是督促指导行业工会联合会充分发挥职能，提升在辖内企业中的存在感和吸引力。支持行业工会联合会围绕本行业特点和企业、职工需求，策划并组织实施具有行业特色的业务培训、技能竞赛、权益咨询等活动。

　　（二）关于推进源头防腐工作，廉洁风险防控方面

　　6.高度重视制度建设，完善权力运行机制。一是完善预算管理、合同管理、建设项目、政府采购等内控制度。二是完善财务管理制度，明确支出额度及审批权限。三是深入各直属工会走访调研，了解工会社会工作者在基层的履职情况、根据调研情况和征求到的意见建议，进一步修订完善区社会化工会工作者管理办法。四是指导行业工联会制定完善相关制度和章程，严格落实行业工联会工会主席“一支笔”审批制度。

　　7.严格执行财务管理制度，严防管理漏洞。一是严把财务报销审核关。二是多措并举控制工会结转结余资金增量。三是规范资金存放管理。四是严格落实公务卡结算管理制度落实。

　　8.规范项目管理规范，加强廉洁风险防控。一是严格执行政府采购制度。二是规范合同签订、管理，严格合同审批流程，建立定期检查机制，将合同管理纳入内部审计和日常监督范围。三是加强合同履行管控，确保合同按时、按质、按量履行，防范履约风险。

　　（三）关于党的引领作用发挥，保密工作、选人用人工作等方面

　　9.充分发挥党组核心作用。一是规范党组议事决策，规范经费开支报销审批权限。二是充分发挥示范引领作用，丰富学习方式，扎实推进党组理论学习中心组学习。三是高度重视党风廉政建设，严格落实党风廉政建设责任制，每半年召开1次党组会议专题研究党风廉政工作。积极主动抓早抓小，认真做好提醒谈话记录，提高谈话内容成效。四是加强保密工作，严格执行管理制度。五是规范选人用人工作，严格执行回避要求。

　　10.强化对社会工作者队伍指导管理。一是健全指导管理机制，实现常态化管控。二是聚焦社会工作者业务短板和岗位需求，多措并举强化业务指导和培训，助力队伍能力提升及时细化日常管理举措，健全考核评价机制。三是持续强化对社会工作者队伍的规范管理，加强思想引领关怀，凝聚队伍工作合力。

　　三、下一步工作安排

　　下一步，天河区总工会党组及主要负责人将坚持问题导向、以成效为目标，持续压实整改责任、狠抓整改落实，着力巩固整改成效、健全长效机制，切实把巡察整改成果转化为推动工会工作高质量发展的强大动力，重点做好以下四方面工作：

　　（一）持续强化政治引领，筑牢整改思想根基

　　一是注重理论学习。二是强化廉政建设。三是坚决克服“过关思想”“懈怠行为”。

　　（二）持续压实整改责任，筑牢巡察整改工作根基

　　一是强化责任落实。二是抓好示范引领。三是强化协同发力。

　　（三）健全长效机制建设，巩固巡察整改成效

　　一是坚持“当下改”与“长久立”相结合。二是强化制度执行监督。三是广泛听取意见建议，畅通监督渠道。四是常态化开展警示教育。

　　（四）推动巡察整改成果转化，提升工会工作质量

　　一是坚持把巡察整改与工会中心工作深度融合。二是聚焦基层工会建设提质扩面。三是加强队伍建设，营造良好政治生态。

　　欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映、联系方式：电话020-38622043；电子邮箱：zgh-bgs@thnet.gov.cn。通信地址：广州市天河区天府路1号（信封请注明“对广州市天河区总工会巡察整改情况的意见建议），邮编：510630。

　　中共广州市天河区总工会党组

　　2026年3月24日