广州市天河区兴源发展有限公司是五山街道办事处下属企业，现因工作需要面向社会公开招聘合同制工作人员6名。具体事项如下：

    一、基本条件

    1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，具有良好的政治素质和职业道德。

    2.具有良好的身体素质和心理素质，年龄在40周岁以下，有电工证者年龄可放宽至45周岁以下，其他有能力突出者亦可适当放宽。

    3.工作踏实认真,责任心强，具有良好的沟通协调、团队合作、表达分析和写作能力，能熟练使用电脑及办公软件，有较强独立工作能力，有相关工作经验及驾驶证者优先。

    4.如有受行政处分未满5年或其它行政处分正在处分期的，违反国家法律法规的，因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪司法程序尚未终结的，刑事处罚期限未满的，以及法律、法规规定不得应聘的人员，一律不得报考。

    二、招聘岗位及要求

    招聘岗位：管理人员4名（有驾驶证、电工证优先）、财务人员2名（出纳、会计各1名）。

    管理人员岗位职责：1、加强公司资产管理工作；2、加强出租物业的日常巡查及管理工作；3、加强公司物资发放工作；4、做好退休工人及退休干部补贴发放及相关工作；5、做好公司员工的社保工作；6、负责保洁工作管理；7、做好各种证件的年审、公司档案管理工作； 8、根据需要服从岗位调整。

    管理人员岗位要求：具有国家承认的全日制大专及以上学历，能熟练使用办公软件，具有较强的沟通协调能力。

    财务人员岗位职责：1、负责公司的日常账务工作；2、做好公司每年的预算及日常报表工作；3、及时反馈出租物业的租金缴交情况；4、负责办理公司人员的社保等工作；5、协助结算中心做好相关工作；6、根据公司需要服从岗位调整。

    财务人员岗位要求：具有国家承认的全日制大专及以上学历，具有相关证书，能熟悉使用财务软件。

    三、福利待遇　
　　1.试用期二个月，试用期工资按约定工资待遇的80%执行，试用期满经考核合格的，签订正式劳动合同。

    2.转正后工资薪酬5100元/月（不含五险一金）标准执行。

    3.享有社会保险、公积金和国家规定的年休假及加班补贴等福利待遇。

    四、招聘程序

    1.报名：应聘者请填写《兴源公司合同制工作人员报名表》（见附件1）并提供本人简历、身份证、学历学位证书、近期一寸免冠照片以及能够证明本人专业能力水平的相关证件、文稿材料等电子版发送至电子邮箱：4044668@qq.com、66298373@qq.com。

    报名时间：2021年4月1日至4月15日，如符合条件的报名人数较少，将视实际情况适当延长报名期限。

    2.考试及资格审查：经审查符合聘用条件者，将统一组织进行笔试，笔试内容包括政治、法律、公文写作等公共基础知识和文字综合能力考察，笔试不指定参考书目和材料，采取闭卷考试形式，满分为100分。笔试通过后，按一定比例进入面试。面试前进行资格审查，考生需携带相关证明材料（见附件2、3）。面试采用结构化面试，满分为100分，主要考察应聘者与所聘职位的专业、岗位特点的适应性以及分析、判断问题能力和口头表达能力等。综合笔试与面试分数计算最后得分，其中笔试成绩占40%、面试成绩占60%。
　　3.体检：根据考试总成绩高低顺序，按招聘岗位数1：1的比例确定体检对象，统一进行入职体检，体检人员在三甲及以上综合性医院进行体检，标准按照《普通入职体检标准》执行，费用自理。
　　4.录用：体检合格后办理录取试用手续。

    五、注意事项
　　1.笔试和面试的时间、地点电话另行通知，考生须携带身份证或其他有效证件参加以上考试。证件不齐或不符合要求者取消资格。
　　2.体检不合格者，取消招聘资格，并按考试总成绩排名依次等额递补。
　　3.考生填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确。弄虚作假者，一经查实，一律取消考试或聘用资格。

兴源公司负责对本次招聘的解释工作。

    六、联系方式

    联系人：黄先生，联系电话：85284769。

　　附件：

　　1.兴源公司合同制工作人员报名表.doc

　　2.兴源公司用人员信息登记表.doc

　　3.兴源公司合同制工作人员资格审查目录.doc